Сфера ИТ сейчас перенасыщена. В интервью tproger эксперты МойОфис, Альфа-Лизинг, института Синергия высказали свое мнение о том, что ждет сферу ИТ в этом году. Алена Еременко, старший ИТ-рекрутер ГЭНДАЛЬФ, также рассказала, что думает о трендах рынка кадров в 2024 году.
Алена отметила, что в 2023 году часто менялись потребности компаний в разных спецах. Много кандидатов сменили специальность, несмотря на зрелый возраст или большой опыт. Практически постоянно были нужны разработчики, которые используют искусственный интеллект, часто возникали потребности в DevOps-спецах и мобильных разработчиках.
Алена выделила, какие тренды будут в ИТ в 2024:
- ИИ-технологии
- Кибербезопасность
- Бизнес-аналитики
- Удаленная работа
- Обучение
- Увеличение количества рабочих мест
Искусственный интеллект развивается, все чаще используется в финансах, здравоохранении, на производствах. Компаниям нужны специалисты, которые умеют разрабатывать и внедрять его.
Угрозы утечки информации, кибератаки стали еще выше, поэтому в 2024 кибербезопасность у большинства компаний будет в приоритете.
Уже сегодня такие аналитики оптимизируют бизнес-процессы и повышают эффективность, это направление будет только популярнее.
В 2024 ожидается, что многие компании продолжат поддерживать тех, кто работает на удаленке или попытаются оптимизировать этот формат работы.
Компании понимают важность развития сотрудников, поэтому будут инвестировать в обучение своих специалистов.
ИТ-сфера продолжит расти, поэтому в целом количество рабочих мест увеличится.
Источник: tproger.ru
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
 1.png){kind=icon}
.png){kind=icon}