Мы на Workspace
Наверх
Gendalf Gendalf
3633

Ответы на непростые вопросы по защите персональных данных (152-ФЗ)

152-ФЗ: ответы на непростые вопросы по защите персональных данных

Сфера защиты персональных данных не настолько прозрачна, как это может показаться на первый взгляд. Когда начинаешь работать с персональными данными клиентов и сотрудников, появляются вопросы, ответы на которые непросто найти в Интернете.

Мы подготовили самые распространенные и непростые вопросы по защите персональных данных согласно 152-ФЗ и задали их эксперту по информационной безопасности – Плескачу Константину.

Плескач

Плескач Константин – специалист по информационной безопасности.

Размер зарплаты — это персональные данные?

- Да, информация о заработной плате сотрудника не должна разглашаться работодателем и третьими лицами – это подтверждается судебной практикой. Был случай, когда сотрудник частной организации, получив доступ к данным коллег через «1С», распространил сведенья о повышении зарплаты другого сотрудника. Это было признано грубым нарушением трудовых обязанностей и стало причиной его увольнений (апелляционное определение Московского городского суда от 14.06.2016 по делу №33-22906/2016).

Помните, что к персональным данным относятся не только сведенья о зарплате, но и прочие данные сотрудников и клиентов компании, которые являются ценным активом и также подпадают под действие режима коммерческой тайны. Поводом для увольнения является не сам по себе неправомерный доступ к просмотру карточек клиентов или сотрудников, а факт их публичного разглашения.

В судебной практике были случаи, когда отправку сведений на email, в мессенджеры или копирование на флеш-карту признавали как разглашение информации. Это подтверждается Конституционным судом, определение КС РФ от 28.02.2019 №457-О.

Все ли фотографии и видеозаписи конкретного лица являются его персональными данными?

- Не все, а только те, которые дают возможность установить личность. Согласно пояснениям Роскомнадзора, к персональным данным не относятся:

  • ксерокопия паспорта, предоставляемая при заключении договора с банком;
  • фотография в личном деле или рентгеновские и флюорографические снимки.

Видеосъемка в общественных местах или на территории, которая охраняется, не является нарушением закона 152-ФЗ до тех пор, пока видеозаписи или фотографии не передаются в компетентные органы, где устанавливается личность снятого человека.

Однако фотоизображения на пропусках признаются биометрическими данными, поэтому, чтобы их использовать правомерно, необходимо получить письменное согласие гражданина.

Являются ли общедоступными персональные данные, размещенные в социальных сетях?

Нет. По выводам российских судов, размещение персональных данных в открытом Интернет-пространстве не делает их автоматически общедоступными.

Не хотите самостоятельно разбираться в требованиях 152-ФЗ?

Обратитесь к нашим специалистам – мы поможем вам подобрать верное решение для работы с персональными данными.

Оставить заявку

Можно ли получать согласие на обработку персональных данных через Интернет или по телефону?

Согласно ст. 9 закона «О персональных данных» 152-ФЗ, можно получать согласие в форме электронного документа, а не письменно, однако документ должен быть заверен электронной подписью. При этом закон не предусматривает получение согласия по телефону или по СМС.

Результаты опроса о причинах утечки данных (152-ФЗ)

Можно ли отозвать данное ранее согласие?

Да, закон дает лицу такую возможность без каких-либо дополнительных условий. Данные подлежат уничтожению в срок до 30 дней.

В настоящее время уже завершена разработка поправок в ст. 21 закона, призванных унифицировать правила уничтожения персональных данных после завершения обработки либо отзыва согласия на их обработку. В случае их одобрения Госдумой конкретные требования будут разработаны Роскомнадзором.

Какие права есть у лица в отношении собственных персональных данных?

В соответствии со статьей 14 закона «О персональных данных» 152-ФЗ, граждане имеют право получать подтверждение:

  • самого факта обработки данных;
  • информацию об источнике данных;
  • целях и способах обработки;
  • сроках;
  • операторе, который работает с данными.

Однако есть исключения, при которых эти права могут быть ограничены – обстоятельства перечислены в п. 8 ст. 14. Например, если конфиденциальные данные получены в результате оперативно-розыскной деятельности или если субъект подозревается или обвиняется в совершении уголовного преступления.

Какие нарушения в отношении персональных данных встречаются чаще всего?

Среди наиболее частых встречаются следующие:

  • неполучение у гражданина согласия на обработку его персональных данных;
  • неполучение согласия на передачу его персональных данных для обработки третьим лицам;
  • неполучение согласия на трансграничную (за пределы РФ) передачу персональных данных;
  • неполучение согласия на обработку биометрических персональных данных;
  • нарушение правил и требований к обработке (хранение, передача, защита, уничтожение и т. д.) персональных данных.

Результаты опроса пользователей о причинах утечки данных (152-ФЗ)

Может ли гражданин добиваться возмещения вреда?

- Да, по закону граждане, чьи персональные данные были разглашены и в случае, если это нарушило закон 152-ФЗ, могут добиваться возмещения как материального ущерба, так и морального вреда.

Уверены, что в вашей организации соблюдаются все нюансы 152-ФЗ?

Закажите услуги по аттестации рабочего места на предмет защиты персональных данных.

Оставить заявку

Также Верховный суд подтверждает возможность требовать взыскания с коллекторского агентства, которое не единожды звонит или отправляет сообщения на мобильный номер гражданина с требованием погасить задолженность по кредиту без согласия на обработку его персональных данных.

Размер возмещения составляет 3 000 – 5 000 тыс. руб., поэтому на крупные суммы рассчитывать не стоит.

У вас возникли вопросы? Задайте их специалисту прямо сейчас!

Задать вопрос

Поделиться  

Рейтинг статьи:

4.9

(на основе 11 голосов)

ГЭНДАЛЬФ
ГЭНДАЛЬФ ГЭНДАЛЬФ ГЭНДАЛЬФ