В «1С:Зарплата и управление персоналом» КОРП («1С:ЗУП») есть возможность отправки поздравлений сотрудникам или кандидатам по заданным шаблонам.
Для этого HR необходимо настроить правила и шаблоны отправки сообщений в соответствующем разделе программы. «1С»ЗУП» КОРП автоматически сформирует письмо по заданным параметрам и шаблонам.
Какие сообщения «1С:ЗУП» КОРП формирует автоматически?
Благодаря автоматически созданным письмам в «1С:ЗУП»:
- кандидат получает приглашение на собеседование с вложенной схемой проезда;
- за две недели до отпуска по графику сотрудник получает уведомление;
- за неделю до начала обучения сотрудник получает напоминание;
- в день рождения имениннику приходит поздравление.
Как изменились шаблоны в релизе «1С:ЗУП» КОРП 3.1.22?
- В шаблонах сообщений, поставляемых в коробке, изменился стиль и добавлены картинки.
-
Добавлены новые шаблоны для видов уведомлений:
- дни рождения сотрудников;
- отработано лет в компании;
- Обращение к получателю формируется по шаблону в зависимости от пола — «Уважаемый» или «Уважаемая».
- В уведомлении по шаблону автоматически подставляется ФИО руководителя организации.
Есть готовые шаблоны для рассылок. Их можно изменять, использовать в таком виде, как есть, а также добавлять новые.
Изменились поставляемые шаблоны:
Узнайте, как «1С:ЗУП» упрощает работу HR
Подбор персонала и охрана труда – в одной программе!
Узнать больше!- первый рабочий день (письмо);
- уведомление о приближающемся отпуске по графику;
- уведомление об истечении срока опроса;
- уведомление о предстоящем обучении;
- уведомление о предстоящем собеседовании (письмо);
- уведомление об утверждении заявки на отпуск.
Расширился список поставляемых шаблонов
Дни рождения сотрудников – добавлены шаблоны:
- Поздравление сотрудников с днем рождения
- Поздравление сотрудников с юбилеем
- Поздравление сотрудников с юбилеем (благодарность)
Отработано лет в компании – добавлены шаблоны:
- Годовщина работы в компании (письмо)
- Юбилей работы в компании
- Разберем каждый из этих поставляемых шаблонов подробно
Посмотрите, как работает функционал «1С:ЗУП»!
Закажите демонстрацию программы.
Заказать демонстрациюПоздравление сотрудников с днем рождения
В день рождения сотруднику получает письмо-поздравление с подписью руководства компании.
Чтобы поздравлять именинников, в правилах рассылки необходимо задать соответствующие настройки. Можно настроить отборы событий – для разных подразделений, должностей, организаций и использовать для них различные шаблоны.
Для поздравления с юбилеем есть отдельная рассылка и шаблон. Для сотрудников-мужчин и сотрудников-женщин можно настроить различные рассылки, с учетом разного стажа.
Поздравление сотрудников с юбилеем (меньше 5 лет)
Юбиляру отправляется письмо-поздравление, если он отработал в компании меньше 5 лет.
Тестируйте «1С:ЗУП» КОРП бесплатно 30 дней!
Получите тестовый доступ к программе прямо сейчас.
Получить доступВ шаблоне для поздравления с юбилеем указаны следующие даты: 45, 50, 55, 60, 65, 70, 75 лет и установлен отбор по стажу работы в компании — менее 5 лет. Если необходимо, настройки можно изменить по соответствующей гиперссылке в настройках отбора
Поздравление сотрудников с юбилеем (больше 5 лет)
Сотрудник, который отработал более 5 лет в организации, получает благодарность от руководства.
В шаблоне также есть перечень дат, которые считаются юбилейными, установлен отбор по стажу – больше 5 лет. Настройки можно менять.
Годовщина работы в компании
Поскольку в «1С:ЗУП» КОРП ведется кадровый учет, программа фиксирует дату начала работы сотрудника в компании и отправляет письмо-поздравление автоматически.
В настройках указан отбор по стажу.
Юбилей работы в компании
Сотрудники, которые проработали в компании 5, 10, 15, 20 лет, получают письмо «С юбилеем работы в компании».
В настройках рассылки указано, через сколько лет с начала работы в компании, нужно поздравить сотрудника с круглой датой.
Чтобы ФИО руководителя организации, в которой работает сотрудник, подставлялась в сообщении автоматически, при составлении шаблона используют Параметр/Данные – Уведомления – Руководитель организации.
ФИО руководителя указаны в Настройка/Организации/Учетная политика и другие настройки/Ответственные лица/Руководитель. Если руководитель сменяется, в сообщениях автоматически вписывается ФИО нового руководителя.
Если вы хотите начать использовать автоматические рассылки, зайдите в Настройка/Управление персоналом и включите опцию Сотрудники получают SMS и Email о событиях в системе.
Если вы планируете отправлять SMS-сообщения, понадобится приобрести пакет услуг провайдера сотовой связи и выполнить Администрирование/Органайзер/Настройка отправки SMS. Стоимость SMS зависит от тарифа вашего сотового оператора.