Мы на Workspace
Наверх
Gendalf Gendalf

Профессиональная импотенция или почему Ваши сотрудники не хотят?

21 марта в 11:00 Онлайн Зарегистрироваться

Нет, мы не будем углубляться в основы сексологии и ставить диагнозы. Мы разберем сложную тему для каждого руководителя: ту, от которой часто испытывают управленческое бессилие – это когда сотрудники «не хотят».

Не хотят: выполнять задачи, браться за новые проекты, развиваться, несогласные с технологиями работы, с оплатой. Когда руководитель сталкивается с сопротивлением, что влияет на результаты, заставляет буксовать процессы, задачи, бизнес.

Это мероприятие будет проходить в формате диалога. Мы с вами пошагово зададимся правильными вопросами, чтобы понять, как связана выстроенная система работы с сотрудниками и их «хочу». Поймем, почему Ваши сотрудники сопротивляются задачам и что можно сделать, чтобы повысить их мотивацию.

Автор дарит уникальный подарок: "Технологию для повышения мотивации сотрудников: вектор развития и потенциала"

Получить подарок от автора

Вам нельзя пропустить этот вебинар, если:

  • Вы сталкиваетесь с отказами выполнять ту или иную задачу, или же слышите от сотрудников бесконечное число причин, чтобы этого не делать.
  • Отсутствием мотивации у сотрудников – обычная ситуация для Вас.
  • Вы не доверяете сотрудникам важные задачи.
  • Вы тратите время и энергию на то, чтобы преодолевать сопротивление сотрудников задачам и доказываете им, почему это нужно сделать.
  • Вы устали от микроменеджмента и постоянного контроля.

Пропускайте вебинар, если не готовы изменить это навсегда.

О чем поговорим на встрече

  • Чего не хотят ваши сотрудники и как с этим справиться?
  • Как создать условия, чтобы задачи выполнялись?
  • Как управлять поведением и мотивацией сотрудников?
  • Как найти лекарство: 7 действенных таблеток от профессиональной импотенции.

Принять участие

3 причины принять участие в уникальном формате:

2 часа
Живого общения со спикером, руководителем школы лидерства в ГЭНДАЛЬФ.
4 бонуса
Участники получают бонусы от автора в процессе вебинара – бесценный опыт, работающие технологии, видео, возможность задать вопрос и получить ответ.
0 руб.
Участие в онлайн-беседе абсолютно бесплатное.

Знакомьтесь с ведущим встречи

15 лет в сфере HR из них 10 лет в руководстве подразделением до 50 человек

Ведущий

АРСЕНОВИЧ ТАТЬЯНА

  • Разработала систему подготовки и обучения руководителей, что позволило на 80% закрыть руководящие позиции за счет внутреннего кадрового резерва.
  • Более 100 Руководителей партнерских компаний обучены инструментам найма, оценки и мотивации персонала.
  • Внедрила технологию эффективного найма, что позволяет закрывать 170+ вакансий в год.
  • Организатор HR марафонов в социальных сетях с 1000+ участников.
  • Запущен проект по эффективной укомплектованности, управление текучестью.
  • Созданы ресурсные подразделения для эффективной подготовки продавцов, программистов и спецов по сопровождению с 0. Ежегодно выпускается 30-40 специалистов в сбытовые отделы компании.

Подарок от автора при регистрации

Автор дарит уникальный подарок: "Технологию для повышения мотивации сотрудников: вектор развития и потенциала"