Отзывы о работе в «ГЭНДАЛЬФ»
Всего отзывов: 38
Т
Таранов Николай, Заместитель руководителя отдела программных разработок и поддержки
Отзыв
Мое первое знакомство с компанией состоялось, когда я пришел на курсы по программированию осенью 2009 года. После курсов и экзамена успешным студентам предложили пройти стажировку в компании, я был очень рад такой возможности. После стажировки появилось огромное желание работать именно в нашей компании, и после нескольких собеседований и выполнения тестового задания меня взяли в отдел программных разработок и поддержки.
Это была большая радость и воодушевление – ведь я устроился в одну из ведущих компаний в сфере 1С. Здорово было попасть в отдел с настоящими профессионалами и учиться у них. И сейчас, по прошествии почти 10 лет, у нас по-прежнему команда крутых специалистов, в становлении и росте которой я принял непосредственное участие. Считаю, что не ошибся с выбором!
«ГЭНДАЛЬФ» отличается от других компаний энтузиазмом коллектива, продуманностью всех процессов, неравнодушием к работе, системой управления, при которой каждый сотрудник понимает, зачем делает ту или иную задачу и может предлагать свои идеи.
Мне нравится система квалификационных планов в нашей компании, при которой сотрудники понимают, что им надо сделать, чтобы повысить профессионализм и получить следующую категорию, система оплаты, при которой каждый может сам влиять на сумму, которую получит. Мне по душе коллектив отдела, где все готовы прийти на помощь друг другу, интересные проекты, ощущение, что моя работа и работа моих коллег из ОПР делает ежедневный труд других сотрудников проще и эффективнее. А еще – получаешь большое удовольствие, когда удается достичь результатов по сложному проекту, несмотря на все трудности.
Так как я зам.руководителя коллектива, где больше 10 человек, то, конечно, часто бывает, что работы и ответственности много. Но время на личную жизнь находить удается: важно просто уметь находить баланс.
Это была большая радость и воодушевление – ведь я устроился в одну из ведущих компаний в сфере 1С. Здорово было попасть в отдел с настоящими профессионалами и учиться у них. И сейчас, по прошествии почти 10 лет, у нас по-прежнему команда крутых специалистов, в становлении и росте которой я принял непосредственное участие. Считаю, что не ошибся с выбором!
«ГЭНДАЛЬФ» отличается от других компаний энтузиазмом коллектива, продуманностью всех процессов, неравнодушием к работе, системой управления, при которой каждый сотрудник понимает, зачем делает ту или иную задачу и может предлагать свои идеи.
Мне нравится система квалификационных планов в нашей компании, при которой сотрудники понимают, что им надо сделать, чтобы повысить профессионализм и получить следующую категорию, система оплаты, при которой каждый может сам влиять на сумму, которую получит. Мне по душе коллектив отдела, где все готовы прийти на помощь друг другу, интересные проекты, ощущение, что моя работа и работа моих коллег из ОПР делает ежедневный труд других сотрудников проще и эффективнее. А еще – получаешь большое удовольствие, когда удается достичь результатов по сложному проекту, несмотря на все трудности.
Так как я зам.руководителя коллектива, где больше 10 человек, то, конечно, часто бывает, что работы и ответственности много. Но время на личную жизнь находить удается: важно просто уметь находить баланс.
Г
Голикова Галина, Старший бухгалтер отдела бухгалтерского учета
Отзыв
Когда я заканчивала университет, в «ГЭНДАЛЬФ» работала моя одногруппница. Она и порекомендовала мне место работы. Собеседование пришлось пройти довольно сложное. Опыта работы у меня не было, но меня все-таки приняли.
В первые же дни я поняла, что задачи и обязанности на моей должности непростые, поэтому не представляю, как справлялась бы без своего куратора.
Сразу отмечу систему обучений в нашей компании: их много, они бесплатные, полезные, и это особенно ценно. Сейчас я уже сама курирую новичков, но мой наставник продолжает делиться со мной опытом – да и остальные коллеги всегда помогут и подскажут в сложных ситуациях. За этот обмен знаниями и чудесный коллектив я очень люблю «ГЭНДАЛЬФ».
Здесь всегда можно находить для себя что-то новое и расти над собой – как в профессиональном, так и в личностном смысле. Как специалист, за пять лет я выросла с помощника до старшего бухгалтера. Мне нравится моя работа, и при всей занятости мне хватает времени на себя и близких. Хорошо проводим время мы и с коллегами, посещая театры, кино, мастер-классы.
В первые же дни я поняла, что задачи и обязанности на моей должности непростые, поэтому не представляю, как справлялась бы без своего куратора.
Сразу отмечу систему обучений в нашей компании: их много, они бесплатные, полезные, и это особенно ценно. Сейчас я уже сама курирую новичков, но мой наставник продолжает делиться со мной опытом – да и остальные коллеги всегда помогут и подскажут в сложных ситуациях. За этот обмен знаниями и чудесный коллектив я очень люблю «ГЭНДАЛЬФ».
Здесь всегда можно находить для себя что-то новое и расти над собой – как в профессиональном, так и в личностном смысле. Как специалист, за пять лет я выросла с помощника до старшего бухгалтера. Мне нравится моя работа, и при всей занятости мне хватает времени на себя и близких. Хорошо проводим время мы и с коллегами, посещая театры, кино, мастер-классы.
Х
Хачересова Кристина, Старший менеджер по организации мероприятий отдела развития дистрибьюции
Отзыв
После того, как закончила университет, я искала работу на полную ставку и по душе, разместила резюме и мне позвонили из «ГЭНДАЛЬФ». Предложили очень креативную работу – менеджера по организации мероприятий. И вот я уже здесь 5 лет! За это время моя зарплата увеличилась в 4 раза, а интересных обязанностей становится все больше и больше.
Поначалу для меня было слишком много нового и было непонятно, как со всем этим справляться. Но постепенно я всему научилась: мне передали свой опыт мои руководители, коллеги.
Сейчас я знаю, что это компания, которая не стоит на месте, всегда развивается и превосходит себя каждый день, в развитии которой участвует каждый сотрудник, где идеи любого сотрудника могут реализовать!
Здесь не каждый сам за себя. «ГЭНДАЛЬФ» - это команда!
Поначалу для меня было слишком много нового и было непонятно, как со всем этим справляться. Но постепенно я всему научилась: мне передали свой опыт мои руководители, коллеги.
Сейчас я знаю, что это компания, которая не стоит на месте, всегда развивается и превосходит себя каждый день, в развитии которой участвует каждый сотрудник, где идеи любого сотрудника могут реализовать!
Здесь не каждый сам за себя. «ГЭНДАЛЬФ» - это команда!
М
Максим Украинцев, Старший специалист по сопровождению пользователей программ «1С»
Отзыв
Я пришел в ГЭНДАЛЬФ в 2013 году: оставил отклик на вакансию в HeadHunter. В то время я только уволился из ЗАО «Тандер», где занимал должность кладовщика. Мне понадобилась подработка с частичной занятостью, чтобы совмещать работу с учебой. Я увидел вакансию специалиста по сопровождению в интернете и откликнулся на нее. Так меня и пригласили на собеседование. Я прошёл все этапы и получил положительный ответ.
Со временем я вырос до должности старшего специалиста – повысилась зарплата, стало больше интересных обязанностей. Особенно нравится разъездной график работы: благодаря ему я могу помогать клиентам на местах, узнавать что-то новое. Самое большое достижение для меня – это видеть лица счастливых клиентов. Приятно знать, что твоя помощь оказалась действенной и полезной.
ГЭНДАЛЬФ не похож на другие компании своей корпоративной культурой, системой обучений, индивидуальным подходом к каждому сотруднику. На всех этапах обучения и работы здесь можно получить помощь. Я люблю компанию за атмосферу и отличный коллектив.
Со временем я вырос до должности старшего специалиста – повысилась зарплата, стало больше интересных обязанностей. Особенно нравится разъездной график работы: благодаря ему я могу помогать клиентам на местах, узнавать что-то новое. Самое большое достижение для меня – это видеть лица счастливых клиентов. Приятно знать, что твоя помощь оказалась действенной и полезной.
ГЭНДАЛЬФ не похож на другие компании своей корпоративной культурой, системой обучений, индивидуальным подходом к каждому сотруднику. На всех этапах обучения и работы здесь можно получить помощь. Я люблю компанию за атмосферу и отличный коллектив.
А
Александр Гвоздецкий, Менеджер по продажам отдела демонстраций и продаж
Отзыв
Я пришел в «ГЭНДАЛЬФ» в 2014 году в отдел комплексных решений. У меня уже был опыт в продажах, и я хотел развиваться в этой сфере. Но поначалу не сложилось. Мне приходилось часто работать, например, с вопросами лицензирования ПО, с которыми я ни разу в жизни дела не имел. Это шло тяжело, и я даже совсем хотел уйти. От такого шага меня удержала нынешний руководитель отдела демонстраций и продаж Людмила Харченко: она уговорила меня пробовать свои силы в ее подразделении. Я попробовал – и остался.
С годами у меня самого набирается хороший опыт продаж, которым я могу делиться с другими. Я решил развиваться не как руководитель, а как профессионал своего дела. Часто бывают поводы для гордости. Это, конечно, очень крупные клиенты и продажи, когда ты превосходишь свои же рекорды. Например, первый раз достигаешь гроссмейстерской отметки: у нас в отделе так называют моменты, когда ты не просто перевыполняешь план, а превышаешь миллион и больше.
Я люблю зарабатывать деньги и мне нравится, что «ГЭНДАЛЬФ» дает для этого все возможности. Здесь можно профессионально развиваться, поощряется инициатива – ты можешь высказывать и реализовывать свои идеи. Еще у нас отличный коллектив – и в моем отделе в частности, и во всей компании в целом. Здесь чувствуешь уют и поддержку в сложных ситуациях. Я думаю, наша компания – хорошая площадка для профессионального старта и развития.
С годами у меня самого набирается хороший опыт продаж, которым я могу делиться с другими. Я решил развиваться не как руководитель, а как профессионал своего дела. Часто бывают поводы для гордости. Это, конечно, очень крупные клиенты и продажи, когда ты превосходишь свои же рекорды. Например, первый раз достигаешь гроссмейстерской отметки: у нас в отделе так называют моменты, когда ты не просто перевыполняешь план, а превышаешь миллион и больше.
Я люблю зарабатывать деньги и мне нравится, что «ГЭНДАЛЬФ» дает для этого все возможности. Здесь можно профессионально развиваться, поощряется инициатива – ты можешь высказывать и реализовывать свои идеи. Еще у нас отличный коллектив – и в моем отделе в частности, и во всей компании в целом. Здесь чувствуешь уют и поддержку в сложных ситуациях. Я думаю, наша компания – хорошая площадка для профессионального старта и развития.
А
Антонцова Юлия, Бухгалтер-консультант Линии консультаций
Отзыв
В «ГЭНДАЛЬФ» я попала сразу после окончания бакалавриата. Искала что-нибудь связанное с бухучетом и с возможностями карьерного роста. В итоге отдел персонала сам меня нашел и пригласил на собеседование, которое я успешно прошла – внезапно для самой себя. Сейчас, спустя два года, могу сказать, что адаптация прошла успешно: мне нравится компания и коллектив, в котором я работаю.
Думаю, что «ГЭНДАЛЬФ» отличается четкостью своей организации, развитой корпоративной культурой – этим могут похвастаться немногие компании. Близкие иногда говорят, что я работаю в месте, где не прекращается праздник, настолько они привыкли видеть в моих соц.сетях истории о корпоративах, выездах, посиделках и прочем. Мне нравятся мои обязанности – не только решать текущие вопросы клиентов, но и предугадывать новые. Эта работа, конечно, не была бы столь привлекательна без теплого коллектива, где у меня появились настоящие друзья.
И наконец, мне нравится возможность профессионального роста: система защит в нашей компании помогает планировать свое время, а каждый день – это возможность узнать что-то новое и прокачать свои навыки.
Думаю, что «ГЭНДАЛЬФ» отличается четкостью своей организации, развитой корпоративной культурой – этим могут похвастаться немногие компании. Близкие иногда говорят, что я работаю в месте, где не прекращается праздник, настолько они привыкли видеть в моих соц.сетях истории о корпоративах, выездах, посиделках и прочем. Мне нравятся мои обязанности – не только решать текущие вопросы клиентов, но и предугадывать новые. Эта работа, конечно, не была бы столь привлекательна без теплого коллектива, где у меня появились настоящие друзья.
И наконец, мне нравится возможность профессионального роста: система защит в нашей компании помогает планировать свое время, а каждый день – это возможность узнать что-то новое и прокачать свои навыки.